王娟講述妹妹的遭遇時(shí)，眼中始終含著淚花。
三女下跪的照片被貼上互聯(lián)網(wǎng)后，眾網(wǎng)友紛紛猜測(cè)下跪原因。
網(wǎng)上一張深圳三女工在EMERSON下屬工廠下跪的照片近日來(lái)在各界引起強(qiáng)烈反響。本報(bào)10月19日起連續(xù)報(bào)道此事。昨日，記者終于聯(lián)系到當(dāng)事三姐妹之一的大姐王娟。王娟表示，她們下跪是為了見(jiàn)廠領(lǐng)導(dǎo)，以解決二妹的醫(yī)療費(fèi)問(wèn)題。二妹在工廠門(mén)口苦守三日，一直被拒絕入廠，迫于無(wú)奈三人才選用了下跪此極端方式。
二妹突患精神分裂癥
昨日下午，記者在深圳寶安區(qū)福永街道辦找到了下跪三女之一王娟。據(jù)其介紹，下跪三女是她和兩個(gè)妹妹，她們是湖南人，事發(fā)前均在深圳打工，其中，二妹王倫在EMERSON下屬工廠——雅達(dá)電子有限公司做普工。
“今年6月16日，我突然接到電話，說(shuō)我二妹病了�！蓖蹙暾f(shuō)。當(dāng)她趕到二妹公司后，看到二妹時(shí)哭時(shí)笑。廠方告訴她說(shuō):二妹在生產(chǎn)線工作時(shí)，搬運(yùn)產(chǎn)品時(shí)突然就不正常了，動(dòng)作像電影中的慢鏡頭。經(jīng)康寧醫(yī)院診斷，二妹患了精神分裂癥。
經(jīng)過(guò)一個(gè)月住院治療后，廠方負(fù)責(zé)了二妹的所有約9000多元的醫(yī)療費(fèi)用。7月28日出院后，二妹精神狀態(tài)漸好，可以和他人交流。二妹告訴姐姐，其前面一工友操作機(jī)器的聲音特別大，她看到該工友就心煩，后來(lái)就開(kāi)始發(fā)呆。
廠門(mén)口苦守三天討醫(yī)療費(fèi)
據(jù)王娟介紹，出院后，她和二妹斷續(xù)去醫(yī)院復(fù)診、取藥，一般是先從公司取500元、1000元不等費(fèi)用。
9月16日，公司有關(guān)人士告訴她，她們每次申請(qǐng)很麻煩，希望寫(xiě)份申請(qǐng)，由公司一次性補(bǔ)償。經(jīng)過(guò)咨詢醫(yī)生，王娟得知妹妹至少在3年內(nèi)還要服藥治療，預(yù)計(jì)最少要8萬(wàn)元左右的費(fèi)用。9月19日，她陪妹妹向公司上交了申請(qǐng)書(shū)，希望公司一次補(bǔ)助8萬(wàn)元。但工作人員讓妹妹在一份辭工書(shū)上簽字，告訴她“不簽字不能幫助你辦手續(xù)，拿不到補(bǔ)償”。
對(duì)此細(xì)節(jié)，EMERSON公司有關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)媒體強(qiáng)調(diào)說(shuō):辭工是該女工姐姐提出來(lái)的。
王娟說(shuō)，10月11日，二妹到雅達(dá)公司獲知，公司可以一次性補(bǔ)助3000元，她沒(méi)有答應(yīng)，公司也不再理睬二妹。二妹隨后在公司門(mén)口晝夜苦守。12日，公司將補(bǔ)助長(zhǎng)到6000元。此時(shí)，三妹也趕到公司門(mén)口，陪伴二妹。
按照王娟的說(shuō)法，此時(shí)公司仍然拒絕讓她們進(jìn)入工廠，并且增派了門(mén)口的保安員。
下跪數(shù)十分鐘跪走三臺(tái)階
10月13日早晨，王娟和三妹再次來(lái)到公司，此時(shí)守候三天的二妹依然無(wú)法進(jìn)入公司大門(mén)。于是在上午9時(shí)許，就發(fā)生了三姐妹一起跪下求見(jiàn)公司負(fù)責(zé)人的事。
王娟解釋?zhuān)耸虏⒉幌褚恍┤瞬聹y(cè)的那樣經(jīng)過(guò)精心策劃�！拔覀兿鹿蛞彩潜槐茻o(wú)奈�！蓖蹙暾f(shuō)，“我們當(dāng)時(shí)就是想見(jiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)，解決妹妹的醫(yī)療費(fèi)問(wèn)題，最后沒(méi)有辦法一沖動(dòng)，我們就一起在公司門(mén)口跪下了�！�
“我們大約跪了有三四十分鐘�！蓖蹙暾f(shuō)，“但是一直沒(méi)有人理我們。最后，我就跪著上臺(tái)階。”但當(dāng)她跪著上到第三個(gè)臺(tái)階后，保安把她拉了下來(lái)。從網(wǎng)上的照片，記者看到，照片應(yīng)該剛好記錄了王娟跪上臺(tái)階又被拉下來(lái)的過(guò)程。
王娟介紹，隨后，她再次跪上臺(tái)階，并拉住地毯不下來(lái)。至此工廠負(fù)責(zé)人走了出來(lái)，把她們姐妹三人請(qǐng)入公司會(huì)議室。
事后公司補(bǔ)償1.2萬(wàn)元
隨后，公司請(qǐng)來(lái)勞動(dòng)站工作人員協(xié)調(diào)。最后，加上9月辭工后二妹在公司已取的2000元錢(qián)，二妹一共獲各種補(bǔ)償12000元。王娟表示，12000元治療二妹的病肯定不夠，但至此她們已沒(méi)有辦法了。
據(jù)其介紹，10月13日協(xié)調(diào)當(dāng)天，勞動(dòng)站工作人員建議她們不和公司簽訂任何書(shū)面協(xié)議，以便影響繼續(xù)走法律程序�！拔乙部紤]通過(guò)法律途徑解決問(wèn)題，但打官司請(qǐng)律師，我感到困難很大�！弊蛉�，王娟說(shuō)。
廠方聲明員工都有醫(yī)保
但未直接回應(yīng)下跪女工是否享有此項(xiàng)福利
昨晚，雅達(dá)電子廠方面接受記者采訪時(shí)專(zhuān)門(mén)發(fā)表聲明:該廠所有員工現(xiàn)都已參加了政府醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃，即中國(guó)政府所實(shí)行的保險(xiǎn)計(jì)劃或者是雅達(dá)公司提供的較完善的醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃，通過(guò)提供超出中國(guó)政府醫(yī)療保險(xiǎn)所規(guī)定的要求以外較佳的幫助，以履行公司對(duì)員工的責(zé)任。但對(duì)于下跪女工本人是否享有此項(xiàng)福利，雅達(dá)電子廠方面卻未作直接回應(yīng)。
在此前舉行的記者見(jiàn)面會(huì)上，雅達(dá)電子廠所屬公司新聞發(fā)言人聲稱(chēng)，按照工廠規(guī)定，在員工辭職時(shí)，一般情況下是要在他們事先準(zhǔn)備好的辭職書(shū)上簽字的，“這是我們統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和做法。”
市勞動(dòng)部門(mén)有關(guān)人士認(rèn)為，員工結(jié)束法定治療期后無(wú)法勝任原有工作的，廠方有權(quán)單方面解除合同，前提是員工所患不是職業(yè)病癥。合同解除后，廠方須按照相關(guān)法律法規(guī)給予相應(yīng)的補(bǔ)償。
責(zé)任編輯：林彥婷
