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深一層次看“減副”

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青島新聞網(wǎng) 2009-04-27 14:17:31 解放日?qǐng)?bào) 現(xiàn)有新聞評(píng)論      新聞報(bào)料

??? 兩條新聞,一是中編辦嚴(yán)格規(guī)范“副職”的通知,二是吉林省聞風(fēng)而動(dòng),率先減去省政府6名副秘書長(zhǎng)。“減副”呼聲一時(shí)之間又轟動(dòng)輿論。

????“副職過多”,在某些地方,當(dāng)然已成奇觀。一個(gè)地級(jí)市,有副市長(zhǎng)11名、副秘書長(zhǎng)16名,還配上同級(jí)別的調(diào)研員6名;又一個(gè)地級(jí)市,人口僅300萬(wàn),竟有副市 長(zhǎng)9名,更壯觀的,是配了20名之多的副秘書長(zhǎng);一個(gè)小縣,10名副縣長(zhǎng)之外,縣長(zhǎng)助理就有4名。至于一個(gè)縣的公

安局,有副局長(zhǎng)5名、副政委4名,還有4名專職黨委委員,領(lǐng)導(dǎo)班子共有16人,“比公安部還多”;至于這個(gè)縣的縣府辦,僅副主任就有9名,其“領(lǐng)導(dǎo)成員”,可以排到“21把手”,就更是令人瞠目了。

????輿論之間,對(duì)于這林林總總的“副職過多”,抨擊甚烈,無(wú)非是兩條。一是說它這么多“副職”,必然人浮于事,尸位素餐,屬于“混日子”的;二是說它并無(wú)必要,只是因?yàn)闆]有“官員退出機(jī)制”,所以作為一種“安排”,屬于官場(chǎng)的那種“安慰”和“安頓”。因此人們將“減副”寄希望于“嚴(yán)格限定職數(shù)”,認(rèn)為果真“減副”,就可以“減少一大批吃公糧的主兒”……

????這當(dāng)然也有道理。現(xiàn)在的“副職過多”,當(dāng)然有“人浮于事”,當(dāng)然有“照顧”性質(zhì)。然而也有“十分必要”,又“十分勤政”的。這就是說,在不少地方,政府政策之“事”,多如牛毛,多到三頭六臂也管不過來(lái),因此,沒有11個(gè)副市長(zhǎng),沒有20個(gè)副秘書長(zhǎng),還真不行!因此,“副職過多”,真有它的“合理性”和“必要性”。就拿近日某地的一例來(lái)說,連撿破爛這件事兒,都要由政府來(lái)“發(fā)牌”、“抽頭”,可以想像那個(gè)地方政府“權(quán)力之大、管事之多”,沒有“10個(gè)副縣長(zhǎng)”,怎么管得過來(lái)?至于我們常見的一個(gè)項(xiàng)目開工,要在各個(gè)衙門、各層主官中“跑”上一年二載;一個(gè)企業(yè)拿個(gè)照,要“求”得上百個(gè)“副職”簽字,數(shù)百個(gè)圖章伺候,就更是和某些地方的政府“管了很多不該管、管不好、管不了的事”有著直接關(guān)系了。如果“權(quán)力過于集中”,地方政府必然要做“千手觀音”,必然會(huì)造成小平同志批評(píng)的“機(jī)構(gòu)臃腫,層次多,副職多”,而這又“必然促成官僚主義的發(fā)展”。

????所以我們看“減副”問題,眼光決不能只盯在表相,而要看到“副職過多”后面的深層原因;解決這個(gè)“減副”難題,也不只是為了“省一點(diǎn)公共開支”,減一點(diǎn)“人頭費(fèi)”,而要致力于行政管理的改革和政府職能的轉(zhuǎn)變。其實(shí)這件事,早在28年前,小平同志就說得十分清楚。他尖銳地指出,我們現(xiàn)在的官僚主義現(xiàn)象,與高度集權(quán)的管理體制有密切關(guān)系。什么道理呢?因?yàn)椤拔覀兊母骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),都管了很多不該管、管不好、管不了的事”,“這些事放到下面,本來(lái)可以很好辦,但是統(tǒng)統(tǒng)拿到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),就很難辦”,因?yàn)椤罢l(shuí)也沒有這樣的神通,能夠辦這么繁重而生疏的事情?!毙∑酵菊J(rèn)為:“這可以說是我們目前特有的官僚主義的一個(gè)總病根”,而諸如“機(jī)構(gòu)臃腫、層次多、副職多、閑職多”的現(xiàn)象,都是這個(gè)“總病根”“必然造成的”!

????“減副”屬于“精兵”,“精兵”之要,在于“簡(jiǎn)政”。20個(gè)副秘書長(zhǎng)也好,政府辦的“21把手”也好,反映的都是政府職能不明,管事范圍過廣,權(quán)力過于集中的深層次問題。所以也有人笑言,最怕的倒還不是“尸位素餐”,而恰恰是“21把手”統(tǒng)統(tǒng)伸出手來(lái),人人出來(lái)干預(yù),于是就會(huì)形成小平同志痛恨的那種情況———“遇到責(zé)任互相推諉,遇到權(quán)利互相爭(zhēng)奪,扯不完的皮”。這種“扯皮”,吃苦的是基層、群眾,吃虧的是企業(yè)、社會(huì)。因此,要“減副”,根本在于改革,在于行政管理體制的改革,在于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下政府職能的科學(xué)定位和真正轉(zhuǎn)變。

????深一層次看“減副”,換個(gè)腦筋觀“精兵”,我們也許才能看得更清楚一點(diǎn)。

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