????重慶市目前正在推進(jìn)一場警察系統(tǒng)的“變法”,科長以上官員全部“解職”,與普通民警一道,重新競聘上崗。 ????“現(xiàn)在很多參與過‘打黑’的民警都摩拳擦掌,準(zhǔn)備參與將于4月初開始的干部競聘。”一位接近警方的當(dāng)?shù)厝耸孔蛉諏Α兜谝回?cái)經(jīng)日報(bào)》記者說。 ????由于此前該市一批警務(wù)要員因涉黑,外界認(rèn)為此舉系進(jìn)一步清理警察隊(duì)伍。但當(dāng)?shù)鼐叫麄鞑块T的工作人員認(rèn)為此舉與“打黑”無關(guān)。 ????干部“解職”重新競聘 ????該局的本次人事改革,原本秘而不宣。不過,國內(nèi)一家媒體在16日突然披露了一份署有“內(nèi)部·機(jī)密”字樣的文件內(nèi)容,稱重慶市公安局所有處室、各個(gè)分局、交巡警支隊(duì)以及所轄區(qū)縣各分局派出所,從副科到副局的所有領(lǐng)導(dǎo)干部全部“就地免職,重新競聘上崗”。 ????重慶市公安局局長王立軍當(dāng)天通過媒體發(fā)布信息稱,網(wǎng)上關(guān)于重慶警界全部干部“就地免職”的說法是不準(zhǔn)確的。 ????重慶市公安局的通報(bào)材料中稱,“從3月開始的重慶警務(wù)體制改革主要是根據(jù)公安部的要求,經(jīng)重慶市委、市政府批準(zhǔn),參照直轄市現(xiàn)代警務(wù)模式對重慶市公安局所屬的處室、各個(gè)分局、交巡警支隊(duì)以及所轄區(qū)縣各分局的派出所,從副科級到正處級崗位的所有領(lǐng)導(dǎo)干部,因?yàn)槿温氁呀?jīng)到了6年期限,全部進(jìn)行重新競聘上崗。” ????因此,準(zhǔn)確的說法是,“解職不解任”。隨著機(jī)構(gòu)的撤銷、整合、重組和更名,該局直屬單位、分局、處、科職領(lǐng)導(dǎo)干部集體解任,“職務(wù)沒有了,但工作還得干起來?!?/p> ????過渡期間,這些原干部的稱呼是“負(fù)責(zé)人?!?/p> ????但是這些“負(fù)責(zé)人”近來都惴惴不安,因?yàn)樗麄兊牟肯略谛碌臋C(jī)制下,只要愿意,都可以競聘他原有的崗位。遠(yuǎn)郊區(qū)縣的警員,也可以競聘主城區(qū)的警務(wù)領(lǐng)導(dǎo)崗位。 ????根據(jù)該市公安局目前的規(guī)定,一個(gè)派出所所長的職位,必須有5個(gè)以上的競聘者。但目前還不能確認(rèn)更高級別的崗位是否會有更多的最低競聘人數(shù)限制。 ????清理警察隊(duì)伍? ????此前,警員上升通道的封閉性滋生了腐敗。在此次打黑中查明,原重慶市公安局的文強(qiáng)曾大肆賣官,他受賄的1600余萬元中,收受黑社會性質(zhì)組織所送“黑金”78萬多元,有多達(dá)五成以上共計(jì)880余萬元涉嫌“賣官”。 ????為了避免在人事變動中出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象,重慶市公安局成立了多個(gè)工作組,并特別成立了機(jī)構(gòu)改革咨詢監(jiān)督組,專門邀請市紀(jì)委等部門專家全程指導(dǎo)、監(jiān)督,并抽調(diào)各警種、基層民警代表參與全過程決策運(yùn)作。 ????有消息人士告訴本報(bào),重慶市公安局目前已經(jīng)組建了幾十個(gè)督查組,從報(bào)名階段就開始嚴(yán)格審查,并監(jiān)督相關(guān)程序,從競聘者的人品、民意測驗(yàn)、工作能力等方面進(jìn)行考核,現(xiàn)場打分并宣布競聘結(jié)果。因此,本次重慶市警員人事改革,內(nèi)定人選的概率很低。 ????重慶市公安局本次人事改革之所以廣受關(guān)注,原因在于在當(dāng)?shù)刈匀ツ?月份以來的“打黑”行動,牽扯出了一大批警員涉黑。 ????已經(jīng)審理的案件顯示,重慶市公安局原常務(wù)副局長文強(qiáng)、副局長彭長健,以及該局原刑警總隊(duì)副總隊(duì)長黃代強(qiáng)、原治安總隊(duì)副總隊(duì)長陳濤、原經(jīng)偵總隊(duì)總隊(duì)長趙利明、原刑警總隊(duì)“打黑”支隊(duì)支隊(duì)長李寒彬,以及該市幾個(gè)區(qū)縣的公安分局局長、副局長級人物悉數(shù)落馬。 ????這還不是完全名單。此前有媒體披露,當(dāng)?shù)赜?00多名警員在“打黑”中因涉黑而犯案。不過這一數(shù)字,一直未能得到官方證實(shí)。 ????但是,重慶市公安局宣傳處處長鄧松并不認(rèn)同“本次改革與打黑后清理警察隊(duì)伍有關(guān)”這一說法。 ????鄧松17日對本報(bào)記者稱,該局的本次改革是重慶市委、市政府統(tǒng)一安排的機(jī)構(gòu)改革,因?yàn)橛行C(jī)構(gòu)有合并和調(diào)整,所以人員和職務(wù)會有變動,是規(guī)定動作,與“打黑”無關(guān)。 ????今年新招7700余警察 ????重慶市公安局對外發(fā)布的信息稱,當(dāng)?shù)鼐奖敬螜C(jī)構(gòu)改革圍繞轉(zhuǎn)變警種職能和理順部門職責(zé)關(guān)系,對內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了整合重組,對機(jī)構(gòu)職能重新定位。 ????該市公安局目前已經(jīng)整合組建了警令部、警務(wù)保障部、交巡警總隊(duì)等部門,撤并、新組建了部分機(jī)構(gòu),精簡機(jī)構(gòu)、裁減機(jī)關(guān)人員,將更多警力充實(shí)到基層。 ????重慶市公安局相關(guān)工作人員今年2月曾對本報(bào)記者稱,該市市長黃奇帆曾將重慶市公安系統(tǒng)的改革稱作是當(dāng)?shù)鼐降摹吧眺弊兎ā薄?/p> ????“交巡警”改革的效果是顯而易見的,因?yàn)楫?dāng)?shù)厥忻裨诖蠼稚夏芸吹礁嗟木炝恕?/p> ????2月7日晚,重慶交通警察和巡邏警察正式整合成交巡警,并開始上街巡邏。今后重慶主城區(qū)每天將有800~1000名交巡警24小時(shí)在崗,確保巡邏鏈條無縫對接、晝夜循環(huán),最大限度地保障當(dāng)?shù)厥忻竦陌踩?/p> ????目前在該市主城區(qū)的主要路口,均能看見一個(gè)直徑1.5米左右的圓形黑色柱狀工作臺,臺上撐有一把大傘,傘下有警員露天辦公。這個(gè)黑色圓柱狀工作臺被當(dāng)?shù)鼐椒Q作是“交巡警工作平臺”,這個(gè)平臺與后臺的警察指揮中心相連,便于快速、即時(shí)處理警務(wù)。 ????重慶市公安局局長王立軍在今年春節(jié)后的一次新春茶話會上披露,該市的警力將擴(kuò)充,新招聘5000~6000名警員。 ????不過有關(guān)當(dāng)?shù)鼐U(kuò)充的最新數(shù)據(jù)又有所擴(kuò)充。根據(jù)近期發(fā)布的《重慶市公安局2010年專才專錄招考通知》,2010年將是重慶警局人才引進(jìn)跨越發(fā)展的一年,計(jì)劃招收警力7700余名。 ????鄧松17日對此數(shù)據(jù)的評價(jià)是,“正在爭取有關(guān)部門的支持。”(程維) |