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豪華購物中心人氣慘淡 缺少優(yōu)勢市民不買賬(圖)

來源:青島新聞 2011-06-04 07:56:11

  新來外資商業(yè)缺少“絕活”

  外資商企在產(chǎn)品采購及人才管理方面沒有優(yōu)勢

  2008年、2009年,金融危機席卷全球。在投資中國的大背景下,英國TESCO、韓國樂天、日本MIN-ISTOP紛紛進入青島市場,被業(yè)內(nèi)稱為外資商業(yè)第二輪進青島。相比第二輪進青島的窘境,第一輪進青島的百盛、佳世客、家樂福改寫了青島商業(yè)的歷史。

  兩輪外資企業(yè)進青島境遇懸殊背后原因何在?其實,這也是很

多島城商業(yè)界人士在思考的問題。記者訪談了多位業(yè)內(nèi)人士,就此展開討論。他們的看法可以匯聚成一點:本土企業(yè)一直在學習中成長,形成了牢固的本土優(yōu)勢,青島市場競爭日益激烈,新來的外資企業(yè)如果沒有“絕活”,分一杯羹的難度越來越大。

  成本:本土企業(yè)占據(jù)優(yōu)勢

  價格因素在零售業(yè)競爭中特別敏感,特別是賣場領(lǐng)域。在很多人印象里,外資商業(yè)憑借跨國連鎖和規(guī)?;少?,所售國際品牌商品在價格上占很大優(yōu)勢,所以價格可以更便宜。但其實并沒這么簡單。

  “其實一個賣場里,只有不到30%的商品是國際采購。70%以上的都要在青島周邊采購。本土企業(yè)就是要在這70%上做工作?!崩杭瘓F董事局主席徐恭藻稱,沃爾瑪采購寶潔的價格會比利群便宜,因為沃爾瑪是國際大客戶。但蔬菜、豬肉,農(nóng)民不會因為是沃爾瑪就會給你便宜,中國企業(yè)就會給貴,要看買的量,要看付款的條件。他認為,本土企業(yè)在青島的門店數(shù)量多,銷貨量大,采購本地商品價格更有優(yōu)勢。北方國貿(mào)集團董事長李其溫也表達了類似的觀點,他甚至認為,80%以上的商品都是本地采購的,“8:2”格局下,本土企業(yè)商品更便宜。

  物流體系對商業(yè)擴張起著巨大的支撐。近年來,利群、維客等企業(yè)在青島周邊、在半島區(qū)域都建立了自己的物流體系,高效率地為集團旗下數(shù)十家門店供貨。相比之下,沃爾瑪、家樂福、樂購等在青島只有寥寥幾個門店,他們在全國全球范圍內(nèi)看,有著巨大的物流體系,但到了青島和半島區(qū)域,優(yōu)勢就沒有了。

  管理:中外差距一直在縮小

  十幾年來,外資商業(yè)源源不斷進入青島。本土企業(yè)一直在“偷師學藝”?!霸诩议T口就能學到國際化大企業(yè)的經(jīng)驗,這是好事?!碑敃r,利群集團一位負責人說。學佳世客、學家樂福,正是在學習中縮小了差距。

  “家樂福開業(yè)后的第一個周,整個臺東商圈都冷清了,因為臺東一帶的消費者大都跑到東部去逛家樂福了!”回憶起當年家樂福進青島,一名利群老員工仍然難忘當時的震撼,“人家的大賣場為何這樣設計?”、“人家的大賣場為何人氣鼎沸?”、“人家的大賣場為何效率這樣高?”——從那時起,利群開始了向“洋商業(yè)”全面學習、力圖縮短差距。從貨架怎樣擺放,到收款臺位置,再到現(xiàn)場制作哪些食品,鮮肉怎樣剔骨,利群的管理人員一趟趟地跑去偷著看,不讓拍照就靠記憶。幾個月后,四方利群開業(yè),很多人大吃一驚,“怎么跟進了家樂福一樣?”

  當然,這種“依樣畫葫蘆”式的學習只是初級階段。近兩年來,青島本土企業(yè)開始更深入、更系統(tǒng)地學習現(xiàn)代商業(yè)管理。有的還重金聘請“外腦”。例如,北方國貿(mào)集團前年開始就組織管理團隊到北京學習,還聘請了一家行業(yè)資深咨詢公司幫忙規(guī)劃賣場、再造現(xiàn)代化流程。

  “像過去談到沃爾瑪?shù)男l(wèi)星定位和信息傳遞,本土商業(yè)企業(yè)根本不知道是什么東西,現(xiàn)在我們基本上也實現(xiàn)了單品管理,以信息化技術(shù)為支撐的物流配送體系?!北狈絿Q(mào)集團董事長李其溫說,當下,內(nèi)外資商業(yè)企業(yè)之間的差距已大大縮小,無論是企業(yè)管理還是信息化建設,本土商業(yè)企業(yè)已有了質(zhì)的飛躍。

  人才:外資薪酬優(yōu)勢不再

  人才是商業(yè)連鎖擴張和低成本經(jīng)營的保證。福利待遇的高低直接影響著對人才的吸納,而人才在企業(yè)競爭中起著非常關(guān)鍵的作用。

  據(jù)多位業(yè)內(nèi)人士介紹,從人才使用和薪金待遇上說,除外資商業(yè)企業(yè)個別高管比本土商業(yè)企業(yè)高以外,普通經(jīng)理和員工的待遇已沒有差別。相反,一些本土企業(yè)更是以高薪酬著稱。例如,某集團分店經(jīng)理級管理人員可以拿到幾十萬元的年薪,比部分外資企業(yè)還高。

  “第二輪來青的外資很難找到好人才,只能挖墻腳或者招攬被本土企業(yè)淘汰的人。這樣的團隊能有什么競爭力?”某商業(yè)企業(yè)負責人說,這樣的“雇傭軍”在商業(yè)競爭中一擊即潰,根本沒有戰(zhàn)斗力。

  福興祥物流的曹經(jīng)理告訴記者,該公司一名看大門的后勤人員竟然被聘到某外資商業(yè)企業(yè)當總經(jīng)理助理,外資企業(yè)的人才匱乏可見一斑。

  本地化:部分外資不虛心

  部分外資自大不虛心,不懂中國市場,又不肯做本地化改變。最終導致了失敗。

  記者采訪中,不少業(yè)內(nèi)人士對某韓資商業(yè)的自大作風不以為然?!八麄兏静欢袊袌觯欢鄭u老百姓的需求。還整天以為自己是最好的?!蹦成探缳Y深業(yè)內(nèi)人士說,其實韓國的生活必需品不如中國豐富,韓國商業(yè)也并不發(fā)達,韓國商業(yè)進入青島應該反過來向本地企業(yè)學習,把中國人日益冷落的五花肉當寶貝促銷,能有什么好業(yè)績呢?

  從驚呼狼來了,到能夠與狼共舞;從害怕外資進入,到坦然應對。徐恭藻對此有著精彩的總結(jié)。他說,佳世客、家樂福、沃爾瑪進入青島時,本土商業(yè)企業(yè)無論規(guī)模實力還是管理理念、服務水平都與他們相差懸殊,那個時候真是擔心。但在激烈的競爭中,本土商業(yè)企業(yè)頑強地生存下來了,迅速地壯大起來了,事實證明,外資商業(yè)并不可怕;現(xiàn)在,內(nèi)外資商業(yè)企業(yè)已處在同一個水平線上,很多方面,本土商業(yè)企業(yè)還占據(jù)一定優(yōu)勢。面對新的外資商業(yè)的進入,再也沒有絲毫懼怕心理了!

  背景資料

  外資商業(yè)首度搶灘青島戰(zhàn)果輝煌

  上世紀末,第一輪進青島的百盛、佳世客、家樂福卻堪稱改寫了青島商業(yè)的歷史,寫下了輝煌的一筆。第一批拓荒者,開辟了青島商業(yè)現(xiàn)代化進程的篇章?!扒鄭u應該是國內(nèi)最早引進外資零售企業(yè)的城市之一,在零售服務業(yè)方面,青島的開放度是走在全國前列的?!笔猩虅站址召Q(mào)易處處長王志剛說,第一批進入青島的外資商業(yè)企業(yè),帶來了先進的商業(yè)理念、經(jīng)驗,也大多獲得了市場的認可。

  早在1994年,青島百盛成立,這是山東省第一家經(jīng)國務院批準的大型中外合資零售企業(yè),當時中外雙方各占50%的股份。百盛1997年9月在臺東南山超市開業(yè)時,最

  高日銷售額200多萬元,每平方

  米年營業(yè)額高達5.3萬元,是全國超市平均水平的4倍,名列亞洲零售百

  貨業(yè)前茅。在島

  城商業(yè)界,百盛

  南山超市也被

  一致認為是青島市第一家真正意義的超級市場,開創(chuàng)了零售業(yè)態(tài)革命的先河。

  1998年1月,第一家中日合資商業(yè)企業(yè)東泰佳世客購物中心在東部開業(yè),這又是載入青島商業(yè)歷史的一頁。因為,在大多數(shù)市民頭腦中,對外資商業(yè)的先進性認知是從佳世客開始的?!霸瓉砩痰昕梢詻]有柜臺”,“原來顧客可以伸手直接從貨架上取貨”,“原來收款機可以排成一長溜”……這些對現(xiàn)代商業(yè)的認知,都是佳世客普及的。

  百盛、佳世客之后,家樂福、麥德龍相繼也取得了成功。家樂福進一步讓市民領(lǐng)略到了什么叫“大賣場”:在農(nóng)貿(mào)市場買菜買肉的青島主婦們一股腦涌進了家樂福生鮮超市,多少年形成的消費方式頃刻間改變了。

  “憑借現(xiàn)代化的商業(yè)理念,和先進的管理經(jīng)驗,第一輪進青島的外資商業(yè)多數(shù)取得了成功?!笔猩虅站钟嘘P(guān)負責人說,除了美國普爾斯馬特、中法合資的法寶超市外,多數(shù)外資商業(yè)至今在青島表現(xiàn)優(yōu)異。這些企業(yè)成功的一大原因,就是他們進入青島市場時,本土商業(yè)還比較落后,業(yè)態(tài)很傳統(tǒng)。與落后的本土商業(yè)相比,外來商業(yè)代表了新的發(fā)展趨勢、適應了青島商業(yè)發(fā)展,迎合了日益提高的消費者的需求,可謂占盡天時地利人和。本版撰稿 攝影 記者 劉文劍

  記者手記

  自豪并清醒著

  采寫本期調(diào)查報道,記者一直被自豪的情緒鼓舞。十幾年來,青島商業(yè)經(jīng)歷了脫胎換骨的巨變。從驚呼 “狼來了”到能夠“與狼共舞”;從害怕外資進入到坦然應對;從被動挨打到戰(zhàn)而勝之。青島本土商業(yè)企業(yè)的成長有著時代的印記。無數(shù)中國企業(yè)都是在這樣的磨礪中成長起來的。記錄這一段成長,無疑讓人自豪。

  但是自豪的同時,更應該清醒。

  我們必須承認,利群、維客的成功不是獨一無二的。幾乎在山東每個地市,都有一個強悍的本土商業(yè)企業(yè),它們戰(zhàn)勝外資,成為當?shù)厣虡I(yè)龍頭。煙臺有振華、濰坊有中百、濟南有銀座。從橫向比較來說,我們還不是“優(yōu)等生”。我們必須承認,沃爾瑪、家樂福、TESCO終究還是比利群、維客厲害。因為別人遠涉重洋,把店開到了你家門口,而不是相反。等你把利群、維客開出山東省,開出中國,開到美國、法國、英國,再說誰比誰厲害吧。家門口的勝利僅僅是開始!

  自豪但不陶醉,必須清醒地知道要去向何方。

  青島商業(yè),未來路更長。

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