惠企利民在身邊|聚焦青島市人力資源社會保障局

“惠企利民在身邊”系列電視訪談節(jié)目，由市政府辦公廳會同市政府新聞辦、市廣播電視臺，組織部分市政府部門和單位進行錄制，節(jié)目每期25分鐘，由政府部門或單位負責(zé)同志、相關(guān)領(lǐng)域的專家或相關(guān)企業(yè)負責(zé)人通過訪談的形式，對惠企利民政策和舉措進行解讀。

人力資源社會保障局作為重要的政府民生部門，承擔(dān)著改善和保障民生、為經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才智力支撐的重任。3月22日晚播出的第五期“惠企利民在身邊”節(jié)目中，青島市人力資源社會保障局局長胡義瑛與“九三學(xué)社”青島市委社會與法制專委會主任段超對話，對人社局的惠企利民政策和舉措進行解讀。

青島市人力資源社會保障局黨組書記、局長胡義瑛：

青島市從2008年就建立了大學(xué)生見習(xí)政策。這些年，建立了一個體系。有創(chuàng)業(yè)扶持政策的體系，服務(wù)的平臺、培訓(xùn)，還有一些指導(dǎo)等等方面。

“九三學(xué)社”青島市委社會與法制專委會主任：段超

絕大多數(shù)大學(xué)生，應(yīng)該是面臨著初期創(chuàng)業(yè)時候資金的短缺。

青島市人力資源社會保障局黨組書記、局長胡義瑛：

針對年紀較大或行動不便的老年群體所反映的養(yǎng)老金領(lǐng)取集中認證難的問題，落實讓數(shù)據(jù)多跑路，讓群眾少跑腿的理念，開發(fā)并推行了FAST認證系統(tǒng)。這個FAST認證系統(tǒng)，主要是通過人臉識別及其他的日常活動，對需要領(lǐng)取養(yǎng)老保險的人群完成免打擾認證。

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