職工健康信息“云”服務(wù) 市總工會(huì)推出線(xiàn)上疫情上報(bào)系統(tǒng)

青島新聞網(wǎng)3月1日訊（張嬙）隨著企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后人員流動(dòng)的增多，我市新型肺炎防控工作進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期。如何精準(zhǔn)排查企業(yè)職工信息，科學(xué)高效完成健康數(shù)據(jù)采集成為防控工作的關(guān)鍵所在。日前，青島市總工會(huì)依托“齊魯工惠·青島行”APP，適時(shí)推出了“眾志成城共克時(shí)艱”線(xiàn)上疫情上報(bào)系統(tǒng)，職工只需每日登錄APP上報(bào)健康信息，系統(tǒng)便可自動(dòng)生成Excel表格并提報(bào)企業(yè)后臺(tái)，真正實(shí)現(xiàn)疫情信息填報(bào)“不見(jiàn)面”掌上辦理。

據(jù)悉，該系統(tǒng)供全市企業(yè)免費(fèi)使用（咨詢(xún)電話(huà)：83872852），目前已在職工數(shù)量較多、接觸人員密集的青島公交集團(tuán)有限責(zé)任公司成功推廣17天，高效便捷的錄入方式不僅提高了防控工作效率，節(jié)省了大量時(shí)間人力，更降低了因人員頻繁接觸帶來(lái)的感染風(fēng)險(xiǎn)。

線(xiàn)上疫情上報(bào)系統(tǒng)以全市企業(yè)工會(huì)、職工會(huì)員數(shù)據(jù)庫(kù)為依托，職工實(shí)名認(rèn)證并登錄APP后，點(diǎn)擊首頁(yè)頭圖欄的“眾志成城共克時(shí)艱”線(xiàn)上疫情上報(bào)系統(tǒng)即可進(jìn)入信息錄入頁(yè)面。頁(yè)面自動(dòng)顯示職工姓名、所在工會(huì)名稱(chēng)、手機(jī)號(hào)碼等基本信息，職工只需通過(guò)勾選的方式完成“是否在崗”“近十四天是否到過(guò)疫區(qū)”等8個(gè)問(wèn)題，點(diǎn)擊提交便可完成當(dāng)日信息上報(bào)，全程僅需幾秒鐘。所有信息自動(dòng)生成表格，統(tǒng)一匯總至所屬企業(yè)，企業(yè)負(fù)責(zé)人員登錄后臺(tái)即可全面掌握職工健康信息。

記者在公交集團(tuán)了解到，集團(tuán)現(xiàn)有職工15700余人，其中50％以上為一線(xiàn)司機(jī)，每天接觸大量流動(dòng)人員，職工健康防控工作不容忽視。集團(tuán)以車(chē)隊(duì)、分公司、集團(tuán)為單位，每天安排專(zhuān)員統(tǒng)計(jì)職工信息、匯總表格、層層上報(bào)，不僅耗時(shí)耗力、效率低下，更增加了人員頻繁接觸幾率。系統(tǒng)推廣以來(lái)，各車(chē)隊(duì)負(fù)責(zé)人員每天只需在微信群提醒職工按時(shí)“打卡上報(bào)”，系統(tǒng)便能以車(chē)隊(duì)、分公司、集團(tuán)為單位自動(dòng)生成不同級(jí)別的職工信息匯總表，供各級(jí)人員查看掌握。

同時(shí)，為吸引集團(tuán)職工主動(dòng)參與信息提報(bào)，“齊魯工惠·青島行”APP特別為集團(tuán)增設(shè)了“如何正確佩戴口罩有獎(jiǎng)問(wèn)答活動(dòng)”，有效激勵(lì)了職工信息上報(bào)的主動(dòng)性。推廣至今，共有2778名職工參與問(wèn)答、200名職工獲獎(jiǎng)。

疫情發(fā)生以來(lái)，青島市總工會(huì)依托“齊魯工惠·青島行”APP增設(shè)了“眾志成城防控疫情”新冠肺炎疫情信息動(dòng)態(tài)更新專(zhuān)欄，實(shí)時(shí)推送全國(guó)、全省、全市疫情最新動(dòng)態(tài)，宣傳防疫知識(shí)；開(kāi)展了“全國(guó)職工新冠肺炎防控知識(shí)線(xiàn)上有獎(jiǎng)競(jìng)答”“防控最美瞬間”“元宵節(jié)線(xiàn)上燈謎競(jìng)猜” 等活動(dòng)；增加了“心理抗議在線(xiàn)關(guān)愛(ài)”名師心理在線(xiàn)講座；聯(lián)合工友創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟推出了線(xiàn)上農(nóng)副產(chǎn)品購(gòu)買(mǎi)、百萬(wàn)課程免費(fèi)學(xué)、線(xiàn)上招聘等活動(dòng)，成為疫情期間工會(huì)開(kāi)展惠民活動(dòng)、服務(wù)職工群眾的重要載體，為保障我市職工群眾生活、解決職工就業(yè)心理難題、豐富職工精神文化生活發(fā)揮了積極作用。